Vacatures

ASC Rent is opzoek naar een Vestigingsmanager voor ASC Rent Rotterdam

Doel van de functie

– Het operationeel, dagelijks leidinggeven aan een verhuur- en verkoopvestiging met de productgroepen ladders, trappen, aluminium steigers, stalen steigers en hangbrug installaties.

II Plaats in de organisatie

– De vestiging manager ontvangt directe sturing van de ASC Groepsdirectie
– De vestiging manager geeft direct leiding aan alle medewerkers in de binnen- en buitendienst van een vestiging zijnde uitvoerders, commercieel technisch adviseurs, magazijn beheer en planning. En indirect aan de monteursploegen.
– Locatie Rotterdam

III Resultaatverantwoordelijkheden

– vestiging doelstellingen op commercieel, financieel (o.a. handhaving administratieve processen, voorraadbeheer, minimaliseren faalkosten) en logistiek gebied realiseren
– dagelijks leidinggeven aan medewerkers van vestiging
– toezicht houden op naleving van procedures en veiligheidsregels
– de kwaliteit en kwantiteit van handels- en verhuurvoorraad handhaven

IV Hoofdtaken

– het opstellen van de vestiging doelstellingen op commercieel, financieel en logistiek gebied
– het realiseren van de vestiging doelstellingen
– het optimaliseren van de werkzaamheden op de vestiging door o.a. het stellen van de juiste prioriteiten om daarmee de doelstellingen te kunnen realiseren
– het houden van werkoverleg met binnendienstmedewerker(s), planner en buitendienstmedewerker m.b.t. operationele voortgang van lopende projecten
– het houden van functionerings- en beoordelingsgesprekken met medewerkers die rechtstreeks aan hem rapporteren.
– het volgen van het ziekteverzuimbeleid
– het selecteren van nieuwe medewerkers
– het houden van Toolboxmeetings
– het uitvoeren van Job-site en vestigingsinspecties
– het bijhouden en rapporteren van marktontwikkelingen
– het beoordelen en accorderen van offertes
– het bewaken van openstaande facturen en het actief voeren van het debiteurenbeleid
– het afhandelen van klachten van klanten
– het opstellen van bedrijfseconomische rapportage

V Profiel van de functie

1 opleidingseisen
– MBO + tot HBO-niveau in bedrijfseconomische richting
– kennis van het gevoerde en bovengenoemde productassortiment
– kennis van communicatie technieken
– kennis van wet- en regelgeving op het gebied van werken op hoogte
– rijbewijs B
– certificaat basisveiligheid (VCA)
– certificaat veiligheid voor leidinggevende (VCA)

2 ervaringseisen
– ervaring in leidinggevende functie in commerciële, technische omgeving bij voorkeur in de klimmaterialen verhuur cq –verkoop.

3 eigenschappen
– leidinggevende capaciteiten
– communicatief vaardig
– commercieel inzicht
– affiniteit met techniek en bouwgerelateerde activiteiten
– probleemoplossende instelling
– winstgerichtheid
– klant georiënteerd
– ondernemersmentaliteit

Uw sollicitatie voorzien van een recent CV kunt u sturen naar werkenbij@ascgroup.nl

A.S.C. Group is op zoek naar een boekhoudkundig / HR medewerker voor 32 uur per week!

Wat houd de functie onder andere in:

• Maken, controleren, versturen van facturen;
• Volledige debiteuren- en crediteurenadministratie met o.a. :

–  inboeken en coderen van inkoop- en verkoopfacturen;
– controle/bewaking van uitstaande facturatie, nabellen van debiteuren;
–  bewaking van limieten en termijnen en actie hierop nemen;
– invoeren en klaarzetten betalingen;

• Overleg met financieel management / externe accountant;
• Personeelszaken zoals het maken van contracten, zorgdragen voor correcte invoer van gegevens, betalingen, contactpersoon van onze salarisadministratie.

Heb je:

• MBO+ / HBO werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur een boekhoudkundigeopleiding gevolgd (bijv. MBO niveau 4);
• Kennis van HR zaken;
• Meerdere jaren ervaring met het zelfstandig voeren van boekhoudingen;
• Ervaring met Exact-online (must);
• Ervaring met Easyflex (must);
• Kennis van MS Officepakket;
• Ervaring met een vergelijkbare functie en bedrijf geniet de voorkeur.

De volgende competenties, skills & vaardigheden:

• Plannen en organiseren;
• Accuratesse
• Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
  Daarnaast is  goede beheersing van het Nederlands en Engels in woord en geschrift noodzakelijk. Duits is daarbij een pré.
• Woonachtig in of omgeving Etten Leur
• Geen “ 9 tot 5 mentaliteit”.

Ben je: 

Cijfermatig ingesteld, nauwkeurig en begrijp je de achterliggende theorie van een boekhouding?
Kun je meedenken met de organisatie op financieel/beleidsmatig niveau? Ben je ondernemend, flexibel en heb je goede communicatieve vaardigheden?

Dan zou jij zomaar de ideale kandidaat voor deze functie kunnen zijn! 

De organisatie biedt jou:

• Een uitdagende functie in een dynamisch bedrijf met nationale en internationale klanten;
• Ontwikkelingsmogelijkheden;
• Een informele werkomgeving met korte lijnen;
• Gedreven en enthousiaste collega’s;
• Een marktconform salaris b.v. 32 uur per week

Herken jij je je in bovenstaande functie, dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie.

Naast een CV is de begeleidende motivatie zeker zo belangrijk; wij laten ons graag verrassen!

Heb je vragen of behoefte aan meer informatie neem dan gerust contact op met Marlies van Rijsbergen (email: marlies@ascgroup.nl / tel: + 31 76 541 30 19). Je sollicitatie met motivatie en CV kan je mailen naar werkenbij@ascgroup.nl

Boekhoudkundig / Backoffice Medewerker te Rotterdam

Binnen onze organisatie zijn wij op zoek naar een parttime administratief medewerker voor onze vestiging in Rotterdam. De juiste m/v zal alle voorkomende administratieve werkzaamheden uitvoeren, waaronder:

• Telefoon- en emailverkeer
• Facturatie
• Inkoopfacturen inboeken
• Kas-, bank en memoboekingen
• Ondersteuning bij het maken van offertes
• Debiteurenbeheer
• Personeelszaken

De functie-eisen voor deze functie zijn:

• Minimaal MBO-niveau
• Kennis van MS Office pakket
• Minimaal kennis van boekhoudkundige of CRM software, kennis van Exact Online is een pre
• Sociaal vaardig, accuraat, goed kunnen plannen en organiseren
• Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift, Duits is een pre
• Woonachtig in (de directe omgeving van) Rotterdam
• Geen “9 tot 5”mentaliteit.

Het betreft een functie voor 24 uur per week.

Uw sollicitatie voorzien van een recent CV kunt u sturen naar werkenbij@ascgroup.nl

Wegens sterke groei en uitbreiding is de ASC Group op zoek naar een expeditie & logistiek medewerker

• Full time dienstbetrekking in Etten Leur
• Aantal uren per dag verantwoordelijk voor aanmelden, verzamelen en verzend gereed maken van dropshipment artikelen zoals ladders, trappen en steiger(onderdelen)
• Rest van de dagbesteding orderpicker bij Expeditie&Logistiek aan de hand van verzamel orderpick lijsten
• Laden/lossen van diverse transportmiddelen als klein en groot wegtransport
• Ervaring met geautomatiseerde systemen
• Nauwkeurig en zelfstandig kunnen werken. Flexibel om kunnen gaan met veranderende omstandigheden
• Ervaring met fysieke werkzaamheden
  
• Bij voorkeur ervaring met en in bezit van heftruck certificaat
• Geen 9 tot 5 mentaliteit
• ASC Group wil ook investeren in opleiden van medewerkers, dus nodigen wij zeker ook schoolverlaters uit. En/of kandidaten, die toe zijn aan een 2^e stap in hun loopbaan

Kan jij je vinden in bovenstaande punten ?! Solliciteer direct via werkenbij@ascgroup.nl

Kom jij ons team versterken??!!

Vanwege een groei in onze projecten, zijn wij op zoek naar ambitieuze mensen die ons team willen komen
versterken.

Wij zoeken steigerbouwers die kwaliteit, verantwoordelijkheid en collegialiteit hoog in het vaandel heeft/
hebben staan. Ben jij communicatief vaardig, klant en service gericht dan zoeken we JOU!
Als steigerbouwer werk je samen met je collega’s aan grote en kleine steigerbouw projecten.

Functie eisen:
• Ervaring met het bouwen van steigers of bereid om dit te leren
• Je kunt zowel individueel als in teamverband werken
• Rijbewijs B, rijbewijs E is een pré
• Spreek en schrijf je goed Nederlands
• In het bezit van Basis VCA
• Woonachtig in de regio van Utrecht /Amsterdam /Den Haag /Rotterdam
• Je gaat aan de slag in een groeiend bedrijf en zal meewerken aan een diversiteit aan projecten
Je krijgt de mogelijkheid tot het volgen van cursussen en opleidingen, en uitzicht op een vast dienstverband.
Wat bieden wij jou:
• Salaris is afhankelijk van leeftijd en ervaring
• Een “technische” functie met veel afwisseling en zelfstandigheid
• Doorgroeimogelijkheid

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Onno Priem of Jur Oldenburg.

Onno Priem 06-23227041 of per mail onno@ascgroup.nl
Jur Oldenburg 06-48756539 of per mail jur@ascrent.nl